Dipl. Päd.
Michael Reichwald hat nach dem Studium der Psychologie, Soziologie und Pädagogik mehr als 17 Jahre in unterschiedlichen Institutionen und Wirtschaftsunternehmen im Personalmanagement als Manager mit eigener Führungsverantwortung gearbeitet. Neben seiner Unternehmenspraxis hat er weitere fachspezifische und übergreifende Managementkompetenzen in zahlreichen Fortbildungen u. a. an internationalen Business Schools (Insead, Ashridge) erworben.
Herr Reichwald ist Spezialist für Managementdiagnostik, Coaching, Workshop-Moderation und führungs- und verhaltensbezogene Weiterbildungsmaßnahmen.